深圳工厂移民（假设指的是工厂搬迁导致员工需要搬迁）的工资补偿标准如下：
1. 补偿标准 ：依据劳动合同法，对于因工厂搬迁导致员工需要搬迁的情况，通常按照员工在公司工作的年限进行补偿。具体为：
每满一年支付一个月工资；
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不足六个月的，补偿半个月工资。
2. 计算方式 ：补偿金额通常是过去12个月全部工资的平均值。
请注意，这些信息是基于您提供的参考日期前的规定，实际应用中可能会有所变动。建议咨询最新的劳动法规或专业法律顾问以获得确切信息
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